近年来，酒泉市玉门市总工会通过搭建合做桥梁、整合伙本、精准办事，将劳动范畴社会组织从业人员最大限度纳入工会组织，为职工供给多元化办事，以立异思维和务实行动引领劳动范畴社会组织工做绽放新活力。深切调研促联动，汇聚各方合力。市总工会以调研为抓手，自动结合人社、市场监管、税务、平易近政等部分，建立跨部分协做机制，成立动态办理台账。通过德律风沟通、实地走访等形式，取社会组织担任人和从业人员面临面交换，深切领会其成长难题和工会办事需求，为后续精准对接奠基根本。通过消息共享、资本整合凝结各方力量，构成了共商共建共享的工做款式，为劳动范畴社会组织工会工做成长供给了保障。强化宣传广笼盖，激发建会热情。市总工会以宣传为冲破口，线上问答、发放材料等形式，普遍普及《中华人平易近国工会法》《中华人平易近国劳动法》等法令律例，向社会组织传送工会本能机能和办事劣势。聚焦职工关怀的热点问题，着沉宣传工会正在坚苦帮扶、劳模评选、普惠勾当等方面的政策盈利，以及小微企业工会经费返还、职工互帮保障等福利政策，以现实案例为切入点，让社会组织切实感遭到工会的温暖取力量。同时，邀请已建会社会组织分享经验，活泼展示工会对社会组织成长和职工权益保障的积极感化。通过一系列立异宣传行动，市总工会取社会组织的合做模式已成为处所社会管理的“玉门样板”，吸引了周边地域的关心取进修。分类指点优建会，提拔组织效能。针对社会组织规模和特点，市总工会因地制宜、分类指点，鞭策“零丁建会”取“结合建会”双轨并行，实现行业笼盖、区域兜底。依托省总工会“陇工惠”平台，立异推出手机“扫码入会”“网上入会”等便利体例，拓宽入会渠道。同时，深切社会组织现场指点建会入会工做，协帮完美组织架构和规章轨制，确保新建工会依法依规运转。目前，成长会员100余人，笼盖教育、文化、科技、公益办事等多个范畴，工会组织笼盖面显著扩大。多元办事显成效，促进职工福祉。市总工会取专业机构合做，开展了物业办理师、养老护理员、家政办事员等职业技术培训362人次，无效提拔职工就业合作力；为多名坚苦职工供给糊口救帮、医疗救帮、帮学救帮等，切实缓解糊口压力；组织开展体裁赛事勾当，参取职工2000余人次，无效丰硕了职工业余糊口；供给法令征询和办事，成功调处劳动胶葛案件十六起，逃回欠薪166。4万元。下一步，玉门市总工会将继续以立异驱动为引领，持续摸索更无效的联系指导体例，充实操纵互联网平台拓展办事范畴，鞭策劳动范畴社会组织工会工做再上新台阶。